騰訊發布了一份《騰訊可持續社會價值報告》，八姐翻了翻，還是蠻有意思的。在這份報告中，騰訊挺詳細地披露了自己公司的員工構成，嗯，不得不說，騰訊還真是一家挺穩重的公司——近六成的員工都是超過30歲的。

根據騰訊披露的數據，騰訊30歲以下的員工為28608人，在員工總數中的占比為41.9%，30歲以上的員工為39618人，占比為58.1%，接近6成。騰訊員工中，還有198人年齡超過50歲。

同時，作為一名碼農大廠，騰訊也是陽盛陰衰。根據數據，騰訊男員工48406人，是女員工人數的2.4倍，在總員工數中的占比為70.9%。

另外，騰訊在報告中披露，其員工中，管理層共為6119人，占員工總數的9%。

騰訊也披露了員工流失率。2021年，員工總流失率為12.37%，較前一年略有上升。在所有員工中，30—50歲的員工最為穩定，流失率遠低于其他年齡段的員工。

看來，中年人真的是要養家糊口，在大廠穩定賺錢是第一。來源：開八